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      寧夏水投清水河城鄉供水有限公司招聘公告

              發布時間:2022-06-11 10:31:34         

      寧夏水投清水河城鄉供水有限公司屬寧夏水務投資集團有限公司二級子公司。公司成立于2020年5月,主要承擔自治區工業、農業、城鎮供排水、污水處理工程的投資、建設、運營及管理。目前,公司主要承擔清水河流域城鄉供水工程的建設和運營管理任務。為進一步優化公司人才隊伍結構,加快公司發展,根據公司業務工作需要,現面向社會公開招聘工作人員20名(其中,按照自治區國資委相關規定要求計劃招聘50%應屆畢業生),有關事項公告如下:

      一、招聘基本條件和范圍

      (一)基本條件

      1.遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業,團結合作,有良好的的職業素養,無不良記錄。

      2.身體健康,具有良好的心理素質,強烈的事業心和責任感。

      (二)招聘范圍

      面向社會公開招聘,符合招聘崗位資格條件的人員均可報名參加。

      二、招聘崗位人數及條件(20人)

      1.調度員2人,招聘條件:大專及以上學歷,水利水電工程、工程管理、市政給排水、水處理、機電、電氣自動化等相關專業,有工作經歷者優先。

      2.運行工14人,招聘條件:大專及以上學歷,水利水電工程、工程管理、市政給排水、水處理、土木工程、農田水利、機電、電氣自動化、法律、財會等相關專業,應屆畢業生優先。

      3.管道巡護及檢修2人,招聘條件:大專及以上學歷,水利水電工程、經濟管理、土木工程、工程管理、市政給排水、水處理、機電、電氣自動化等相關專業,有工作經歷者優先。

      4.水質化驗2人,招聘條件:化學分析、市政給排水、水處理相關專業,有工作經歷者優先。

      三、招聘程序

      (一)報名

      1.發布公告:通過寧夏人才網等網站發布招聘公告,符合條件者均可報名,每人限報1個崗位,多報的均視為無效報名。

      2.報名時間:2022年6月15日~6月17日20時。

      3.報名方式:報名采取網上報名方式,報名者在規定時間通過發送郵件的方式進行報名。

      4.報名提交資料:《報名登記》(見附件,請到寧夏人才網下載專區下載)、本人近期1寸藍底彩色照片、身份證、學歷(學位)證書、專業技術資格證書、職(執)業資格證書、業績證明等與《報名登記表》填寫情況有關的證明材料掃描發送至1441467625@163.com,電子郵件主題為:“姓名+應聘崗位”。

      5.報名要求:報名者按《報名登記表》要求填表,填表信息不全、標注不清、資料提交不完整的,視為無效報名。

      6.報名條件:擁護中國共產黨的路線、方針和政策,遵守國家法律、法規,具有較高的政治素質、職業操守,政治立場堅定,具有強烈的事業心和責任感,近三年考核為合格及以上,無違法違紀行為,無不良嗜好和其它不良行為記錄。

      7.有下列情形之一的,不受理報名:受到組織處理或者黨紀、政紀處分,在影響期內的;涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;國家法律法規、黨紀政紀和有關政策另有規定不能擔任競聘崗位職務的。

      (二)資格審查

      資格審查貫穿于招聘全過程。招聘領導小組對應聘者提供的報名材料進行資格審查。不符合應聘條件的,取消應聘資格。

      報名截止后進行資格初審,對通過資格初審的人員,電話通知進行現場資格復審,報名結束后5個工作日內,應聘者未接到通知的,視為資格審查未通過,不再另行通知應聘者。

      現場資格復審需準備材料:報名登記表、個人簡歷、身份證、學歷證書、學位證書、職稱證書、職(執)業資格證書、業績證明、獎勵證書以及任職(聘任)文件等與登記表填寫情況有關證明材料原件及復印件。以上資格審查所需資料需提供原件及復印件各1份,核驗后原件退回。

      (三)筆試

      1.筆試總分100分,試卷嚴格保密。

      2.筆試考試范圍:主要考查應聘者應聘崗位相關專業技術知識。

      3.筆試時間、地點另行通知。

      4.根據筆試成績,按1:3進入面試環節。不足人數比例的由招聘工作領導小組研究決定,最低不低于1:2比例(末位若出現多名考生筆試成績相同的,同時進入面試環節)。

      (四)面試

      面試試題由公司招聘工作領導小組成員出題,嚴格保密。面試時間地點另行通知。

      (五)成績匯總

      招聘工作領導小組根據應聘者的綜合得分情況(綜合得分=筆試成績×40%+面試成績×60%),結合具體崗位要求,以綜合得分成績從高分到低分順序,按1:1的比例確定擬考察人員名單(末位若出現多名考生面試成績相同的,根據應聘者提供材料,按照崗位匹配原則擇優確定考察人選)。

      (六)綜合考察

      公司組織對入圍的考察對象進行德能勤績等方面綜合考察,確定擬聘用人員名單。

      (七)公示錄用

      1.擬聘用人員公示5個工作日。對反映的問題經查實影響聘用的,取消聘用資格。對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

      2.公示結束后通知擬聘用人員到縣級以上醫院進行體檢。體檢按照機關事業單位招考工作人員體檢通用標準進行,確保錄用人員具有能夠正常履行職責的身體條件,公司或應聘者對體檢結果有疑問的,可按有關規定提出復檢。

      3.通知擬聘用人員在規定的時間內辦理入職手續。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用通知5日內)不報到的,取消聘用資格。

      4.擬聘用人員按規定實行試用期制度,試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,正式聘用。試用期期間考核不合格的,終止試用期,不予正式聘用。

      (八)薪酬福利

      經聘用的人員,與清水河公司簽訂正式《勞動合同》,按照公司薪酬制度核發薪酬,并依法繳納相關社會保險和住房公積金。

      五、相關要求

      (一)應聘者報名時所留電話應保持暢通,因電話不暢通導致無法通知相關事宜的,責任由應聘者自負。

      (二)凡涉及本次招聘工作的重大事項或本方案未盡事宜,由招聘領導小組研究決定。

      (三)每個崗位進入筆試及面試人數低于最低開考比例的,將核減招錄人數或取消該崗位的考試。

       

      聯系人:馬先生

       話:15909619997

       箱:1441467625@163.com

       

       

      寧夏水投清水河城鄉供水有限公司                          

                                     2022年6月10日                                         

      附件 寧夏水投清水河城鄉供水有限公司員工招聘報名登記表.docx


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